为大力弘扬新时期雷锋精神，推动系统文明建设，栖霞局以开展主题教育实践活动为载体，在全系统营造出热心社会公益、履行社会责任的良好风尚，有力推动了新时期工商干部队伍建设和道德文化建设。

一、讲教育，营造良好氛围。结合开展“创先争优”活动，注重以英雄人物、道德楷模的先进事迹教育干部职工，先后组织学习了最美女教师张丽莉舍身救学生、道德模范周江疆火海救员工的英雄事迹,观看了“雷锋式工商干部——侯玉林先进事迹”视频报告会，教育干部职工树立良好道德风尚，提升思想境界，营造出“讲道德、做好人、树新风”的职业道德建设浓厚氛围。

二、讲奉献，关爱社会公益。响应市委市政府及文明办的号召，成立栖霞工商志愿服务队，积极开展志愿服务活动，先后参加了英灵山“吊念先烈、清除白色垃圾”环保活动及栖霞旅游节交通协管、“共建诚信家园，同铸食品安全”宣传、“关爱老人扶弱助残”等一系列主题实践活动，增强了全员的文明理念和奉献社会的高尚情操，展示出干部职工良好精神风貌。全局共有103人参加了志愿服务队。

三、讲帮扶，解困办实事。开展“四个一”结对帮扶活动。即：以科室、所为单位，结对一个困难个体户（或企业）、一个贫困学生、一个市场、一个社区（或村庄），帮助其解决生产经营、生活困难、市场秩序、普及识假辨假、消费维权知识等问题，共结成63个帮扶对子，帮助21户果品仓储企业融资2亿元，捐款2.6万元资助贫困学生25人;结对11个市场，协助开展文明市场创建活动。

四、讲关爱,温暖弱势群体。组织全局干部职工参与以安老、扶孤、济困、助残为宗旨“爱心捐助活动”，主动奉献爱心，关爱困难群体，在全局上下形成了乐善好施、抚危济困、博爱天下的传统美德，进一步增强了干部职工爱单位、爱社会、爱公益事业的责任感。今年，共发动爱心捐款106500元；捐物432件，价值10000余元，走访慰问困难群众38户。

（吴磊  林宏）